Dla sygnalistów
Zgłaszanie informacji o naruszeniach prawa
W JWW sp. z o.o. priorytetem jest zapewnienie bezpiecznego i etycznego środowiska pracy dla wszystkich naszych pracowników. W związku z tym wdrożyliśmy procedury zgodne z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, które umożliwiają zgłaszanie wszelkich nieprawidłowości, które mogą wystąpić w naszej organizacji.
Zgłoszenia stanowią istotny element naszego zaangażowania w przejrzystość oraz uczciwość w działalności firmy. Jesteśmy zobowiązani do wysłuchania każdego zgłoszenia oraz podjęcia odpowiednich działań. Twoje zastrzeżenia są dla nas ważne i zostaną potraktowane poważnie.
Kto może dokonać zgłoszenia?
Zgłoszenia może dokonać każda osoba wskazana w ustawie o ochronie sygnalistów, która o naruszeniu prawa dowiedziała się w kontekście związku z pracą. Decyzja o zgłoszeniu naruszenia jest indywidulaną decyzją każdego potencjalnego sygnalisty, bez obowiązku wynikającego z prawa.
W jaki sposób dokonać zgłoszenia?
Aby zgłosić nieprawidłowość, należy uzupełnić formularz zgłoszeniowy. Każde zgłoszenie jest weryfikowane przez bezstronną, wewnętrzną komisję powołaną w ramach struktury organizacyjnej. Komisja upoważniona jest do weryfikacji zgłoszeń, komunikacji z sygnalistą oraz podejmowania działań następczych. Zakres przedmiotowy zgłoszeń wskazany został wskazany w procedurze zgłoszeń wewnętrznych.
Aktualności
Akt notarialny i wpis do rejestru to dopiero początek. Pełne księgi rachunkowe, świadczenia dla beneficjentów, audyt, który sprawdza znacznie więcej niż sprawozdanie finansowe. Brzmi...
Od 1 stycznia 2027 r. wzrasta minimalne wynagrodzenie za pracę oraz minimalna stawka godzinowa. To kolejna podwyżka, która odbije się nie tylko na pracownikach otrzymujących wynagrodzenie...
Zaległy urlop za 2025 rok trzeba rozpocząć najpóźniej 30 września 2026 r. Wyjaśniamy, co grozi po tym terminie, i podpowiadamy, jak zaplanować wolne. Urlop za 2025 rok jest już zaległy...


